随着时间进入了9月期，很多企业都出现了大量的招聘需求，所以有些有人力资源招聘资质的企业开始了忙于的工作招聘。在衡水有很多的企业是需要用到招聘企业来持续为公司招聘新生力量的。所以在衡水地区有很多创业者都想申请一家拥有资质的人力资源公司做好自主创业，而开设人力资源公司关键的证件之一，人力资源许可证的确是申请非常难以审批的，根据奥鹏财务以往的申请经验，可以简单的分为这这几个方面：

　　需要办理人力资源服务许可证的企业行业：

 

　　1、从事人力行业的人力中介公司；

 

　　2、猎头服务公司；

 

　　3、网上招聘；

 

　　4、收集和发布职业供求信息的；

 

　　很多人都慢慢在衡水地区有了生活的地方，所以在衡水成长和奋斗就成为了每个人必选的道路，而在衡水的地方有很多企业也是从事人力资源方面的业务的，目前人力资源服务许可证的办理新申请方面是比较困难的，而且企业如果是新申请的话很容易由于流程不熟，资料准备不齐全等问题会被退回等等申请不通过的结果，所以前期在申请的时候需要做足准备工作，关于更多人力资源许可证和劳务派遣资质的问题可以详细了解：

 

　　企业办理人力资源许可证需要的材料：

 

　　1、人力资源服务组织申请表以及申请报告范文；

 

　　2、法定代表人或负责人的身份证明；

 

　　3、事先核准通知单或《营业执照》副本及复印件和组织规章及内部有关规章、制度；

 

　　4、4名以上专职人员的资格证书；

 

　　5、出示50平米以上的租赁协议书及房主不动产产权证以及最少10万元RMB的注册资本验资报告陈诉或证明材料；

 

　　6、、省和市劳作保证行政部门规则的其他资料。

 

　　人力资源服务许可证办理流程：

 

　　1、提交名称到工商核名

 

　　2、签字确认核名通知单；

 

　　3、到人力资源与社保局申请人力资源服务许可证；

 

　　4、提交申请相关材料人保局审核；

 

　　5、审核通过领取执照副本(正本暂扣)；

 

　　6、银行开户；

 

　　7、税务局核税；

 

　　人力资源服务许可证年检材料：

 

　　1、《人力资源服务许可证年检报告书》；

 

　　2、《人力资源服务许可证》正、副本原件；

 

　　3、《工商营业执照》副本；

 

　　4、经营场所合法使用证明材料；

 

　　5、从业人员的学历、职业资格证书、劳动合同原件及复印件；

 

　　6、对获准经营“人才培训、劳务培训或职业培训”等培训业务的人力资源服务机构，需出示《民办学校办学许可证》，并提供专兼职教师资料、教室或相应教学设施证明材料、已开展的培训项目总结及拟开展的培训项目计划；

 

　　7、对获准经营或者已经开展“劳务派遣、人才租赁或派遣”等人力资源外包业务的人力资源服务机构，需出示《劳务派遣许可证》。

 

　　并提供用工单位与被派遣劳动者间签订的劳动合同原件以及用工单位与劳务派遣单位(人力资源服务机构)间签订的劳务派遣服务协议原件及复印件，由人力资源市场监管部门以抽查方式检查；

 

　　8、对获准经营或者已经开展“网上职业介绍、人力资源信息网络服务”等网络人力资源服务业务的，还需提供电信服务与信息服务经营许可证、网络服务设备证明材料、专职网络信息工程技术人员资料；

 

　　9、对获准经营“人才测评”业务的，需提供测评技术或软件证明材料、相应的测评设备证明材料、专职测评人员资料。

 

　　人力资源服务机构许可证年审评定分为合格和不合格两个等级，职业中介机构有下列行为之一者，年审为不合格：

 

　　1．提供虚假就业信息；

 

　　2．发布的就业信息中包含歧视性内容；

 

　　3．伪造、涂改、转或让人力资源服务许可证；

 

　　4．为无合法证照的用人单位提供职业中介服务；

 

　　5．介绍未满16周岁的未成年人就业；

 

　　6．为无合法身份证件的劳动者提供职业中介服务；

 

　　7．介绍劳动者从事法律、法规禁止从事的职业；

 

　　8．扣押劳动者的居民身份证和其他证件，或者向劳动者收取押金；

 

　　9．以暴力、胁迫、欺诈等方式做好职业中介活动；

 

　　10．超出核准的业务范围经营；

 

　　11．其他违反法律、法规规定的行为。

 

　　以上就是衡水对于人力资源许可的申请条件限制了，如果你也想创建一家人力资源公司的话可以咨询申请经验丰富的专业机构做好申请，在以往的申请中有很多的申请点需要的特别注意，所以在前期申请的阶段要做好充足的准备，假如您没有过多的时间精力，那么可以交给代理公司人去帮您解决，替您省心省力省钱哦，奥鹏财务有经验丰富的团队，随时为您排忧解难，欢迎随时咨询掌握。